烏蘭集團召開黨史學習教育推進會 慶祝五一 表彰勞模

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4月30日，烏蘭集團以視頻會議的形式召開了黨史學習教育推進會暨慶"五一"表彰大會，表彰獎勵了20名勞動模范、優秀青年。1000多名共產黨員、職工代表分別在集團公司主會場和20多個下屬企業的分會場參加。伊旗講師團負責人應邀做了《回望百年路 奮進新征程》專題宣講。

全國人大代表、烏蘭集團黨委書記、董事長李玉良在總結近期、安排下一階段工作時說：在全黨開展黨史學習教育，就是要教育引導全黨深刻認識紅色政權來之不易、新中國來之不易、中國特色社會主義來之不易，深刻認識中國共產黨為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義為什么好，不斷堅定"四個自信"，不斷增強歷史定力，增強做中國人的志氣、骨氣、底氣。

烏蘭集團是在各級黨政領導、支持下成長起來的民營企業，要高度重視黨史學習教育工作，增強主動性和緊迫感，壓實主體責任，提升學習效果，努力在地方非公企業黨史學習教育中走進前列。通過學習教育，讓每一個員工深刻領悟到，中華民族能夠實現從站起來、富起來到強起來的歷史性飛躍，根本在于中國共產黨的領導，在于黨中央的領導。沒有黨的領導，就沒有烏蘭集團今天的蓬勃發展。只有堅持聽黨話、跟黨走、感黨恩，民營企業才能做得更強，走得更遠。

烏蘭集團要始終以感恩之情，將承擔社會責任、造福一方百姓作為企業的崇高使命，一如既往地做好扶貧濟困、捐資助學等公益慈善事業，走好"先富帶后富、實現共同富裕"的報國富民之路。每一個黨員都要力所能及地去幫助身邊有困難的同事或群眾，要用實實在在的舉措和行動為他們排憂解難，體現工作在烏蘭集團共產黨員的初心使命、責任擔當。學習歷史，是為了更好得走向未來。開新局，就是為了進一步總結歷史經驗，不斷提高安全生產、經營管理、創新發展的能力。要圍繞"綠水青山就是金山銀山"的理念，走好以"生態優先、綠色發展"為導向的高質量發展之路，加快轉型升級步伐，推進高標準的綠色礦山建設、智能化煤礦建設和數字化改造，不斷提高創新投入，加強與科研院所、先進企業的交流合作，用創新驅動企業的發展。